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您好我觉得请问一下??我还在公司上班一个月 沒有合同书??如今不想上班??可如今老总跟我说不满意一年沒有薪水??那样合理合法吗?

2020-06-09 17:46:01
律师解答共有3条

  • 1、合同期内可以辞职。正常情况下,劳动者必须提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。按照规定程序经行单位不会扣除工资。否则单位有权扣发工资,并追偿损失。
      
    2、但是在非正常情况下,劳动者依据《劳动合同法》第三十八条 ,劳动者可以立即解除劳动合同:
      
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
      
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
      
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
      
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
      
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
      
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
  • 可单方解除劳动合同,也可协议解除,也可通过劳动仲裁要求解除。
  • 你好,合同期内可以解除劳动合同,要求支付赔偿金。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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