采购离职时发现有问题的怎么处理
2020-07-22 18:18:24
律师解答共有3条
-
你可以申请职业病鉴定。
-
请来电咨询
-
采购属于职务行为，离职时原则上可将全部后续工作交接给公司，劳动法并没有限制员工的合法流动，但如果公司有证据证明因员工的故意后重大过失造成公司损失的，公司可追究员工的个人责任。目前，如果公司要求你处理完毕再离职的，建议双方均以工作为重、协商处理。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
