公司规章制度咨询

公司改制能够不与新企业签署劳动合同书吗？。这类状况可否获得主管赔偿款。

改制重组

2020-07-19 08:52:47

你好，用人单位自用工之日起1个月未与劳动者签订书面劳动合同的，从第2个月起可要求该单位支付二倍的工资。
可以申请劳动仲裁
可以要求在解除劳动合同是一并要求支付
你好，建议协商解决，协商不成的，可通过法律途径诉讼解决
你好，可以起诉对方
你好，可以起诉解决
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