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我是北京一家国有企业的员工,现在这家国有企业仍然持有改制企业15%的股份。重组之前,我有一份无限期合同。重组后,公司与重组后的企业签订了一份为期六年的劳动合同,该合同将于11月底到期。如果你不想和这家企业续签合同,你能得到经济补偿和其他福利吗?

改制重组
2020-09-19 18:21:45
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