公司规章制度是应当在签订合同以前给看，随后在规章制度上签了字才起效的吗？假如企业在你进企业后提的规章制度，但你不可以旅游，有权利明确提出离职吗？
2020-08-03 08:05:03
律师解答共有3条
-
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
-
您好！可以向工会举报，如果规章制度违法，可以向劳动监管部门举报
-
你现在是否已经离职？如果已经离职，你可以就劳动争议申请劳动仲裁维权
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
