虽然我的女儿在工作单位提出了退休申请，但是上司不同意批准。 不批评怎么办？
2020-05-16 09:45:07
律师解答共有3条
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者履行提前通知义务(书面形式)，一定要保留用人单位签收的证据，用人单位拒绝签收的，最好可以提供其它证据证明已经书面通知了用人单位(如ems快递详情单)，否则，发生纠纷时，用人单位反过来说你未履行提前通知义务擅自离职，那就被动了，另外，注意试用期内劳动者不再是可以随时通知解除劳动合同了。
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不服可以申请劳动仲裁
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不服可以申请劳动仲裁.
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
