我有一个亲属在工地工作中突发脑溢血，经医院抢救7天后死亡，现在包工头，开发商不赔偿损失，他们说是自己发病死亡，请问这种情况有赔偿吗？

工人跟着包工头在建筑工地干活，因为包工头不具备用工主体资格，根据劳动部《关于确立劳动关系有关事宜的通知》（劳社部发〔2005〕12号）第四条“建筑施工、矿山 企业 等用人单位工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任”之规定，由具备用工主体资格的发包方为用人单位，工人为劳动者，存在劳动关系，受劳动法的调整。工人在工地上工作期间受伤，符合工伤保险条例第十四条
（一）款规定，应当认定为工伤。即使没有劳动合同，仍然可以申请赔偿。

工伤死亡待遇标准：
　　
1、丧葬补助金
　　标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
　　
2、供养亲属抚恤金
　　
(1)、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
　　
(2)、配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
　　
(3)、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
　　
3、 供养亲属范围：
　　
(1)、职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹:
(2)、子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女:
　　
(3)、父母，包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母:
　　
(4)、兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。
　　
4、一次性工亡补助金
　　标准：上年度城镇居民人均可支配收入的20倍。

对于在医院的医疗费用，公司垫付了医疗费，工伤赔偿下来如果包括报销的医疗费，公司向伤者要回之前付的医药费，这样做合理，因为，单位参加工伤保险的，医疗费由工伤保险基金支付，单位不需要支付。但是，你要注意，很多时候，并不是所有的医疗费工伤保险基金都报销，而是符合工伤保险目录的才报销，工伤保险基金不报销的应该由单位支付，所以，你把工伤保险基金报销的医疗费给公司。