法律问答
刑事辩护律师你好工伤事故期内得薪水是算加班加点之后每个月得薪水，還是便是一个基本工资薪水！
刑事辩护
2020-08-02 17:39:36
律师解答共有2条
如果您的单位实行的是计时工资制，那么需要向您支付加班费；
加班费的计算是以你的工资作为计算标准，而非奖金
1、如果
合同
有约定，按照合同约定的工资计算加班费，但要扣除非常规性奖金、加班费。
2、如本案案情，加班费计算基数应当是基本工资 岗位、技能工资。最后一个月应该只按基本工资计算加班费不合理
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