我是一名半挂车司机，我从2014年2月份给本地的一个私人老板开车，一直开到2015年10份，欠了16000元工资，也打了工资欠条，现在打电话要工资他不接电话，发信息也不回，沒办法前几天到县法院上诉了，后来他去法院反诉说我操作不当追尾要求我给他赔偿所有费用?请问我现在该怎么办?
2018-11-02 20:39:31
律师解答共有3条
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《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《劳动合同法》第38条：用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。 -
因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。人民法院应当依法发出支付令。
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首先，对方反诉是法律赋予的权力，当事人不要纠结于此。只要其做好应诉和答辩的准备即可。其次，关于法院是否同意对方反诉，是有法律依据的。根据《民事诉讼法司法解释》第二百三十二条规定，在案件受理后，法庭辩论结束前，原告增加诉讼请求，被告提出反诉，第三人提出与本案有关的诉讼请求，可以合并审理的，人民法院应当合并审理。
第二百三十三条规定，反诉的当事人应当限于本诉的当事人的范围。反诉与本诉的诉讼请求基于相同法律关系、诉讼请求之间具有因果关系，或者反诉与本诉的诉讼请求基于相同事实的，人民法院应当合并审理。
反诉应由其他人民法院专属管辖，或者与本诉的诉讼标的及诉讼请求所依据的事实、理由无关联的，裁定不予受理，告知另行起诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
