法律问答
补偿算法呢?停留期间的平均工资,没有钱还是基本工资呢?
2020-08-07 13:02:34
律师解答共有3条
基本工资,即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准支付,较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。具体来说,在企业中,基本工资是根据员工所在职位、能力、价值核定的薪资,这是员工工作稳定性的基础,是员工安全感的保证。
同一职位,可以根据其能力进行工资分不同等级,具体的计算方法,在我国
劳动合同法
中有约定。
前12个月不含加班费的平均工资性收入。
一般按照平均工资
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