我朋友打架斗殴了,三个人说他欺压他,他就先动手能力了,另一方有点儿负伤,没住院治疗,不比较严重,我想问一下另一方规定拘押,这组成违法犯罪了么?
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培训合同违约金不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用
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1,首先要确定培训的性质,是不是专项培训,能否约定违约金。2,应按实际工资计算。3,如果公司未足额给你交纳社会保险费,你可以马上离开公司。4,在劳动合同等正常履行的情况下,辞职应提前30天通知公司
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劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。