法律问答

2018年4月24日下午,职场脚后跟骨折,职场没有报告工作上的工伤,只是报告了药费,如何申请补偿?

劳动合同纠纷
2020-08-10 00:09:54
律师解答共有2条
  • 工伤认定不收费。工伤保险待遇办理程序如下:工伤认定——评残或鉴定职业病——确定赔偿数额——执行。
    具体流程如下:
    1、申请工伤认定(用人单位所在地的工伤认定科,用人单位30日内不申请工伤认定的,受伤职工可以自行申请,最高期限为1年之内)
    2、申请劳动能力和停工留薪期鉴定(用人单位所在地的劳动能力鉴定委员会)
    3、申请赔偿数额仲裁(用人单位所在地或合同履行地的劳动仲裁委)
    4、用人单位未按仲裁决定支付费用的,申请法院强制执行。
  • 因为工作原因造成肢体损伤的,需要依法申请工伤认定,伤情稳定后进行伤残鉴定,以鉴定结论确定的工伤等级来进行索赔。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中