法律问答

工作中五年半企业没给签订合同也没交一切商业保险如今想辞职我想问一下我该如何规定赔付

2020-08-11 11:47:38

单位不交社保辞职时，可以向劳动部门申请仲裁，要求公司补缴自入公司以来的社保。根据《劳动法》的相关规定，只要与用人单位发生劳动关系，都需要为劳动者交纳社保，当然可以提出赔偿申请，在无果的情况下申请仲裁或向当地劳动部门反映情况
工伤保险没交，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉，要求用人单位补交社会保险的。应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用
根据相关法律规定，劳动者可以就用人单位未缴纳社会保险，导致自身不能享受保险待遇而要求用人单位赔偿或者支付相关费用时，可以申请劳动仲裁。《劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第八十五条赋予劳动者对用人单位未依法为其缴纳社会保险费的，有权随时无条件解除劳动合同；用人单位还应当向劳动者支付经济补偿。
逾期不支付的，按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金
你好，建议依法要求赔偿
你好，建议报警，进行伤情鉴定
遭受人身伤害住院的，受害人可以向侵权人索赔医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等各项费用，建议保留好相关证据协商处理，但如果协商不成的话，也可以通过诉讼来解决。
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