法律问答
劳动仲裁
胜了,现在对方上诉到中级人民法院,请问假如我这边败诉,我需要承担什么后果,诉讼费需要多少?
仲裁
2018-11-16 06:39:42
律师解答共有3条
由于
劳动争议
仲裁
是诉讼的前置程序
所以劳动争议必须先经过劳动仲裁
拿到劳动争议仲裁裁决书的十五天内,如果对仲裁结果不服,可以向法院起诉
具体程序是:
1、写一份起诉状,主要说明是对劳动仲裁的结果不服,因此提起诉讼
2、准备相关
证据
,汇总成衣一个证据清单
3、把起诉状和证据、证据清单一起,到法院立案大厅办理立案,多带点钱,要交受理费。
然后就是等法院立案了
劳动仲裁后,用人单位不服裁决书结果,可以起诉到法院。法院阶段属于重新审理,双方可以增加新的证据。一般法院会给双方还少10天的举证期。
《民事诉讼法》
第六十四条 当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。
当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据,或者人民法院认为审理案件需要的证据,人民法院应当调查收集。
人民法院应当按照法定程序,全面地、客观地审查核实证据。
《
中华人民共和国劳动法
》第七十九条规定“劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。”第八十三条规定“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。
”
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