法律问答

我在4月14年进入公司工作，试用期三个月后，公司直到7月15日才签订合同，但直到现在没有保险，我在2月16日生了孩子，但没有生育保险和津贴，我该怎么办？

2020-09-20 09:05:31

单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。
首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。
您好，这个看你们当地的扶贫条件，您查一下如果符合的话可以申请
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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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