法律问答
在领取失业保险期间有带临时工
劳动合同纠纷
2020-09-23 04:07:50
律师解答共有1条
临时工是可以缴纳失业保险的,凡是与用人单位建立劳动关系都必须签订劳动合同,依法参加社会保险。因此临时工也要参加失业保险。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
教师生育津贴怎么领
9900
王丽玉律师
广东恩慈律师事务所
刑事拘留期间可以请律师吗?
02:32
2345
临时工工作中受伤怎么办
工伤索赔
1936
女职工在哺乳期可以享受的待遇
哺乳假期限
请问天津市领失业金期间算作工龄吗
自己辞职能领失业金吗?《失业保险条例》规定,非因本人意愿中断就业的,可以领取失业保险金。因此,自己辞
人咨询过
继续咨询
沈辉律师
四川循定律师事务所
男职工陪产假有多少天
01:23
2345
领取失业金期间可否缴纳社保
失业保险
3245
在单位干十几年临时工应该享受怎样待遇
临时工可享受的劳动待遇如下: 一、如果存在事实劳动关系,是企业解除劳动关系的,男性未超过60周岁
人咨询过
继续咨询
教师休产假期间可享受单位福利吗?
产假期间如果劳动合同到期,用人单位不得擅自与劳动者解除劳动合同,公司擅自决定解除劳动合同是违法的。劳
人咨询过
继续咨询
吗你好,我在退休前,做过六年的临时工,后来是合同工,请问临时
社保的养老保险包含了职工养老保险、灵活就业人员养老保险、城乡居民养老保险三种情况: 1、职工养老保险
人咨询过
继续咨询
中职生实习12小时
有签劳动合同吗,去劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
公司收到被迫离职通知书后,工人可以离开几天
你好,如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
人咨询过
继续咨询
我们现在对实习单位不满意。现在不是终止协议的时候。我们已经申
你好,如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
老板强迫我员工请假休息,这真的合法吗?
请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天,扣当日工资;病假按工龄,按一定比例扣工资;婚丧假、
我在软件上找工作。后来他和我签了合同,他们会承担所有的学习费
1、首先可以与培训机构经营者协商解决,尽量能协商处理。协商不成的受害方可以请求当地消费者协会进行调解
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
思明区律师
海沧区律师
湖里区律师
集美区律师
同安区律师
翔安区律师
福州律师
厦门律师
莆田律师
泉州律师
漳州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权