法律问答

我是聘请工作人员,因家中状况必须辞职,可是领导干部发微信说务必16号以前回来工作交接要不然停收薪水,我由于家中状况回不去了并向他手机微信明确提出商议,未予回复,假如16号不回来工作交接得话,不帮我开薪水是我方法要回我的薪水么?

2020-09-23 09:14:40
律师解答共有4条
  • 劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
  • 首先要收集家暴的证据,比如报警,取得证人证言,拍照摄像。其次如果说能够协议离婚的话,可以协议去民政局办理离婚登记手续,如果协商不成的可以去人民法院起诉离婚的
  • 家暴怎样离婚:家庭暴力离婚案件多采用诉讼离婚的方式。无过错方有权请求损害赔偿
    1、重婚的;
    2、有配偶者与他人同居的;
    3、实施家庭暴力的;
    4、虐待、遗弃家庭成员的
  • 你好,发生家庭暴力可以起诉离婚,收集家庭暴力的证据,向法院诉讼离婚。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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