公司因换工作场所解雇员工赔偿
2020-09-25 14:08:00
律师解答共有3条
-
要看情况，是违法解除还是怎么解除，违法解除是双倍，工作一年一个月。
-
如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
-
没有合理合法的理由解除属于违法解除，违法解除应当支付赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
