对不起，我们公司的工作时间是180小时，也就是22.5天。 1、工作人员一个月以上不工作时，工资应如何结算？ 2、如果A2月8日入职，3月7日转会，试用期工资1800元，转会后工资2000元，3月工资该怎么计算？阿里嘎多。
2020-09-27 02:43:53
律师解答共有3条
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关于工资的计算，需要具体分析，例如，制度工作时间的计算：
年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天
季工作日:250天÷4季=
62.5天/季
月工作日:250天÷12月=
20.83天/月
工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。 -
你好，按照实际上班的时间计算。
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工资计算不属于法律问题，估计您是想问仲裁的工资计算，但是您问的方法不对，无法回答。有需要可以直接面谈
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
