法律问答
一个月不给交社保怎么办
劳动合同纠纷
2020-09-28 12:49:27
律师解答共有1条
用人单位不交社保,劳动者有权向劳动监察部门投诉、举报。依据《劳动合同法》第74条的规定,劳动监察部门有权对用人单位缴纳社保情况进行监督、检查,对于公司不交社保,有权责令用人单位改正。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
不签合同不交社保怎么办
5529
公司辞职不干了,还有一个月社保不给交怎么办
为劳动者购买社会保险是法律规定给用人单位的一项法定义务,然而,不少单位却没有依法为劳动者购买社会保险
人咨询过
继续咨询
陈维崧副主任
广东红棉律师事务所
自己交社保怎么办?
01:22
2345
厂里交的社保辞职了怎么办
100764
农保和社保都交了咋办
355732
在公司三年不给交社保怎么办,没签合同
劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其被拖欠的工资以及未足额缴纳的社保。如何申请劳动仲裁: 1、
人咨询过
继续咨询
范小强律师
北京市盈科(广州)律师事务所
买完保险想退怎么办
01:21
2345
社保一个月要交多少钱
社保卡
公司半年不给交社保怎么办?我想问问你
劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其被拖欠的工资以及未足额缴纳的社保。如何申请劳动仲裁: 1、
人咨询过
继续咨询
不给我交社保怎么办
保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、
人咨询过
继续咨询
辞职了还享有5天年假吗?
辞职时还享有5天年假,离开单位后不再享有年假。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个
人咨询过
继续咨询
咨询一下护士的深造。我需要支付多少违约金来咨询护士的深造和辞
劳动者承担违约金只有两种情形:1、在培训服务期约定中可以约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用
人咨询过
继续咨询
休学日期还没到,能不能提前复学?
法律分析:休学期限一般为一年,休学到半年或未满一年需提前复学,经校长同意后上报辖区教育行政部门审核后
本人于2024年04月24日起入职本公司、于本公司入职当天没
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
在离职手续中,有没有经济纠纷和劳动纠纷可以签订双方解除劳动合
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
屯昌县律师
海口律师
三亚律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权