法律问答

按劳动法的1.5倍是多少钱

2023-04-23 07:35:52
律师解答共有4条
  • 你可自己计算下
  • 工资乘以一点五
  • 最低是
    13.79元。
  • 法律分析:
    1.5倍工资的计算方法:月工资÷
    21.75÷8×加班小时数×
    1.5倍;有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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