2005年工伤事故产生9000元上下治疗费，那时候商保报了1600元，十级伤残赔了4000元上下，发放了扣了的薪水800元上下，别的便是由朋友所有承担。现企业要辞掉我，怎么才能争得回2004的工伤事故治疗费
2020-10-01 21:31:16
律师解答共有4条
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劳动者受伤，认定为工伤，并且鉴定为伤残等级的，如果用人单位有为劳动者缴纳社保的，则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
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收集证据，起诉对方
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你可以报案处理的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
