在试用期3个月内，与公司签订试用期劳动合同，现用人单位要辞退我，让我写自愿辞职的申请，我并未做任何有违公司制度的事情，本人表现优秀超额完成用人单位下发任务，本人不同意辞职，在用人单位继续上班，正常考勤签到，用人单位说，继续上班是无工资的，请问下继续上班是无偿的吗？
劳动合同纠纷
2018-12-16 16:45:51
律师解答共有4条
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根据我国劳动法，使用其辞职的规定如下：
1、按劳动合同法规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同；
2、具体来说，按公司流程办理完工作交接，要求用人单位为你出具离职证明后可以离开用人单位。 -
违法的辞退主要表现为三大类情形：
1、辞退员工事实依据不充分;
2、辞退员工法律依据不准确;
3、辞退员工操作程序不合法。
上述三种违法的辞退，往往会给公司的经营管理带来巨大的法律风险
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
