我与2012年5月份离职于u欧阳是铁路医院，当时因为生病了不给准假所以医院方面叫我办理了辞职手续，一旦办理了辞职手续就算我自己走的要交钱，然后压着我的社会保险办理手续，现在我想转移社保关系继续交钱使用，医院就让交2万2千多的违约金，当时是医院方面辞退我的但又叫我签了辞职合同，现在不给我开离职证明，我无法进行正常的社保关系的使用，压着我的转移表和社会关系，叫我加纳违约金，我该怎么办？
2019-02-08 13:48:50
律师解答共有4条
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1、直接提供补交月的工资凭证复印件，加盖财务章和公章，凭证上要有员工的本人签名。
2、员工的劳动合同复印件
3、单位起草一份补交申请，就说是经办人员失误之类的原因，补交保险。上面注明员工姓名和身份证号。加盖公章。 -
社会保险分为好几种情况的：职工社保、个体工商户和灵活就业人员、未就业的城镇居民、未就业的农业户籍人员
1、职工社保（五险）个人缴费比例为11％，以个人缴费基数乘以11％即为个人月缴费额。该部分是由单位每月代扣代缴
2、个体工商户和灵活就业人员，一般来说参加的是养老保险，也有许多地方将其与医疗保险捆绑。
该种保险中养老保险缴费金额是以个人选择的缴费基数*20％作为个人缴费金额，目前缴费方式主要通过银行代收，自己按年（也有地方按月）到银行缴付即可
3、后两种都是按年缴费，均含养老、医疗，每年到户籍所在地居委会或者村委会缴费即可 -
社保可以转移，可以退。退社保直接到交社保的当地社保局办理即可。下面详细介绍转移社保的方法。
社保省内转移方法：
1、可以在原参保地社保局申请迁出社保办理一张“养老保险参保缴费凭证”、“医疗保险参保缴费凭证”。
2、在新工作地办理好社保帐户后，在现参保地社保局申请异地社保、医保合并即可。（带身份证、现单位社保卡、“养老保险参保缴费凭证”、“医疗保险参保缴费凭证”）
3、迁移合并的社保，并不影响你的累计缴费年限。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
