法律问答

我公司员工在上班途中发生车祸，伤了颈椎。因肇事者是他的朋友，当时没有申请工伤，过后关系破裂，改为自己申报工伤。自己申报对公司有影响吗？伤病回来无法胜任苦力该怎么处理他

其它

2019-03-04 12:13:13

因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；工伤保险条例第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
劳务派遣人员工伤如何处理　　
1、劳务派遣员工出现工伤首先由用工单位第一时间送到医院给予急救。　　
2、由用工单位或劳务派遣员工本人及时通知劳务公司。　　
3、劳务公司负责工伤的申报,审批,劳动能力的鉴定等一系列的工伤程序的处理。　　
4、工伤的赔偿根据工伤鉴定的标准,按照相关的法律法规进行赔偿。　　
5、赔偿结果达不到一致,劳务派遣员工可通过劳动仲裁进行调解或法院宣判。
先要及时申请认定工伤的，你可以到劳动局问问公司有无帮你申请的，没有的话自己要尽快申请。工伤鉴定是公司、个人均可申请。公司不申请的，个人申请。至于赔偿这个要看情况，如果单位为你办理了工伤保险那么相关的工伤赔偿就由单位及工伤保险基金分担，如果没有办理工伤保险那么全部的赔偿由单位全部承担。
工伤保险报销方法：
1.通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序，工伤认定时要填写工伤认定申请单，提供首诊诊断证明、工伤员工身份证等材料，建议到当地工伤部门领取申请单及一应材料说明。

2.工伤医疗过程中，请工伤员工向医疗机构说明是工伤，医院用药的时候会注意，此时注意不要划社保卡，走手工报销流程，先全额支付医疗费用，再进行工伤报销。

3.一般工伤报销是100%的。当然这仅是医疗费用，公司在停工留薪期要照常支付员工工资。如果伤残定级，在解除（有些伤残情况公司不能主动解除）或终止时还要支付伤残就业补助金。
工伤基金除支付医疗费用外，还要支付伤残补助和伤残医疗补助金。

4.并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时，给予劳动者及其实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

工伤认定个人委托书

工伤索赔 11634

广东尚尧律师事务所

公司倒闭员工怎么赔偿？

公司倒闭员工怎么赔偿？

02:13

个人工伤索赔申请书怎么写

工伤索赔申请

个人工伤索赔申请书怎么写

工伤死亡认定申请书

工伤认定申请书

工伤死亡认定申请书

李正红专职律师

广东中亚律师事务所

非工伤死亡补偿协议书怎么写

非工伤死亡补偿协议书怎么写

01:29

违反安全规定影响工伤认定吗

工伤索赔 1525

受伤了。公司没有给申报工伤。如果自己申报工伤的话。安监局会不

如果没有公司盖章的工资条、工牌等能证明与公司之间存在劳动关系的材料的话，就只能够申请劳动仲裁，要求确

已申请工伤认定，没做过工伤鉴定，公司名称这个会对后续有影响吗

职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位

您好！请问受伤后公司没给申报工伤，我自己私下想知道受伤等级，

主要赔偿医疗费、住院伙食补助费、护理费、交通食宿费、停工留薪期的工资，一般不超过12个月、一次性伤残

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 615

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 385

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 235

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 200

判决抵押无效如何处理

抵押担保 145

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 175

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

日喀则律师昂仁县律师白朗县律师定结县律师定日县律师岗巴县律师吉隆县律师江孜县律师康马县律师拉孜县律师南木林县律师聂拉木县律师仁布县律师萨嘎县律师萨迦县律师谢通门县律师亚东县律师仲巴县律师桑珠孜区律师

拉萨律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权