法律问答
在公司工作一年零2个月了,公司没给我签书面劳动
合同
,请问我可以要求公司赔偿11个月的双倍工资吗?
劳动合同纠纷
2019-03-11 13:55:27
律师解答共有4条
一至四级是不解除劳动合同;五至十级劳动者可以选择是否解除劳动合同,选择不解除的,保留与用人单位的
劳动关系
,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
选择解除的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
根据《
劳动合同法
》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
因此,即使没有签订书面的劳动合同,劳动关系也是自用工之日起成立,出现工伤按照工伤保险条例规定赔偿。
根据规定,如用人单位不支付未签合同的双倍工资,由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请,
仲裁
支持的可能性比较小。 但就单位没有签合同来看,单位应该没有给你缴纳社会保险,你可以诉请要求单位给你补缴社会保险,并支付你无故解除劳动合同的经济补偿金。
关于劳动关系的证明,你可以参照陈律师的方法,或找你的同事或客户等知情人员证明。
未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。
若未支付,职工可申请
劳动仲裁
。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
未签劳动合同赔偿双倍工资吗
劳动合同纠纷
5000
孟翔律师
广东尚尧律师事务所
公司倒闭员工怎么赔偿?
02:13
2345
合同到期单位不续签有双倍补偿吗
民法典
1620
解除劳动合同赔偿双倍条件
民法典
791
我在公司上班三年了,公司没给签劳动合同,现在我离职4个月了公
劳资纠纷如果得不到及时预防和有效处理,将对企业的发展和社会的稳定产生一定的负面影响。因拖欠外来务工人
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
不签劳动合同如何赔偿
01:28
2345
劳动合同到期变更劳务公司有补偿吗
民法典
2448
我朋友在公司工作了11个月零1天,公司没签劳动合同,现在辞职
公司没签劳动合同,不发工资,建议协商解决,如果不成,可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会
人咨询过
继续咨询
进入公司快4个月了,还未与我签劳动合同,请问我可以要求公司支
二、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支
人咨询过
继续咨询
我拒绝了,他解雇了我,没有赔偿
针对你的这种情况,你可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
入职后厂方没有签劳动合同怎么赔偿
一、公司没有签劳动合同怎么赔偿员工 1、企业不与劳动者签订劳动合同的,应该每月向劳动者支付双倍工资
人咨询过
继续咨询
我在打暑假工,来工厂签合同
你好,协商不成建议去当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
孩子在幼儿园摔倒受伤,幼儿园扣除我的工资300,这合法吗?
学校不是有买保险吗
在一家茶叶店工作了两个月,老板终于跑了
法律分析:公司老板跑了的,员工可以申请劳动仲裁或者向劳动局举报。员工可直接申请劳动仲裁,胜诉了全部由
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
甘南律师
合作市律师
迭部县律师
临潭县律师
碌曲县律师
玛曲县律师
夏河县律师
舟曲县律师
卓尼县律师
兰州律师
天水律师
庆阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权