你好，我从12月16工作到2月1号！也没签什么合同！只有同事能证明，这边不包吃住！工资总共也只有三千多！老板没发一分钱给我，本来说过年前给我的！后来一直拖，到现在电话短信都不回我！我只知道他在长沙天心区XX这边，但找不到他人，劳动局电话也打不通！我刚出来做事的，吃住几个月没钱了！而且三月要还信用卡！还不起了！该怎么办啊
劳动合同纠纷
2019-04-11 12:33:52
律师解答共有4条
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单位没签订合同，没缴纳社会保险，离职可以获得补偿：没签劳动合同，要付双倍的工资，《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订立劳动的同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。
第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定：
1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；
2、逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款；
4、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。 -
垫还信用卡被骗，可以报警。对方涉嫌诈骗罪，且属于数额巨大。
一、定义： 是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取款额较大的公私财物的为。
二、法律规定： 《刑法》第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
三、量刑标准： 根据《最高人民法院关于审理诈骗案件具体应用法律的若干问题的解释》
一、根据《刑法》第一百五十一条和第一百五十二条的规定，诈骗公私财物数额较大的，构成诈骗罪。个人诈骗公私财物2000元以上的，属于“数额较大”；个人诈骗公私财物3万元以上的，属于“数额巨大”。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
