法律问答

您好,我想请问一下,在北京务工人员必须交社保和公积金么?社保和公积金缴费基数必须一致么?如员工本人不

劳动合同纠纷
2019-05-10 18:51:52
律师解答共有4条
  • 依据我国有关的法律规定,第三十条  住房公积金管理中心的管理费用,由住房公积金管理中心按照规定的标准编制全年预算支出总额,报本级人民政府财政部门批准后,从住房公积金增值收益中上交本级财政,由本级财政拨付。  住房公积金管理中心的管理费用标准,由省、自治区、直辖市人民政府建设行政主管部门会同同级财政部门按照略高于国家规定的事业单位费用标准制定。 
  • 公积金最低基数是多少  很多在生活的、工作的网友每月都会缴纳住房公积金,可是,好多人不清楚住房公积金缴费比例是多少。市的住房公积金缴费到底比例是多少?每个人的住房公积金缴费比例都一样吗?下面小编就简单介绍一下住房公积金缴存比例问题。    
    一、住房公积金缴存比例是多少?  2013年7月1日-2014年6月30日,住房公积金缴费比例统一为12%。  
    二、住房公积金缴存上限是多少?  住房公积金月缴存额按个人月缴存额与单位月缴存额的合计数确定。具体计算方法为:  个人月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入)  单位月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入)  合计月缴存额=个人月缴存额+单位月缴存额    住房公积金单位月缴存额最低为157元,最高为1632元。    
    三、住房公积金缴存基数是多少?  缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作第二个月,本人当月工资为缴存基数;单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起,职工本人当月工资为缴存基数。年度调整时,缴存基数以职工上一年度的月平均工资作为缴存基数,职工工资按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。
  • 关于社保缴费基数怎么算解答如下:缴费基数上限是指,职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数;缴费基数下限是指,职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的,以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。社会保险缴费基数有上下限的规定,最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%(私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于50%,私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100%);最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。
    本市职工平均工资每年由市统计局公布。缴费基数在同一缴费年度内一年一定,中途不作变更。每年4-6月,用人单位应根据所在市社会保险经办机构的通知,申报本单位职工新一年度的社会保险缴费基数。
  • 可向单位要求补缴保险,协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为:养老保险,单位和个人分别缴纳20%、8%;医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、2%;失业保险,单位和个人分别缴纳2%、1%;生育保险单位缴纳
    0.60%,个人不缴;工伤保险单位缴纳2%,个人不缴。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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