2015年10月份入职一家公司，前面公司一直在申办营业执照，二月底拿到营业执照后在现在通知我让我离职，这样合法吗？我又应该如何维权？10月到现在在这里的工资单、考勤、工作证全部都有！
公司税务
2019-05-23 08:12:05
律师解答共有2条
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劳动者因工作原因受伤离职的，应当申请工伤认定，经认定为工伤，可以获得工伤赔偿。
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);
(四)工伤认定申请表填表说明 -
营业执照是企业或组织合法经营权的凭证。《营业执照》的登记事项为：名称、地址、负责人、资金数额、经济成分、经营范围、经营方式、从业人数、经营期限等。营业执照分正本和副本，二者具有相同的法律效力。
正本应当置于公司住所或营业场所的醒目位置，营业执照不得伪造、涂改、出租、出借、转让。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
