我是一个主播??跟平台签约了??是3年合同??合同里说不给我们??5险一金??但是现在平台不推也不管我们生死也没安要求扶持??一年不涨工资??1000-2000人气工资现在几万了 还是那个工资??我申请解约合同平台就不理我 。我就直接去别的平台播 我是一个小主播??今天发了一个警告函??2天没不停止直播就告我 要我赔1000万和??一年以来的工资??我该怎么办
其它
2019-05-28 23:55:57
律师解答共有2条
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针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉，也可以申请劳动仲裁。
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用人单位不给工资，劳动者可以向当地劳动局投诉，要注意以下事项：
1、要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。
2、确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可与老板协商，要求单位补发工资。
3、如果协商不成，带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
4、如果拖欠工资数额比较大的话，可以直接请律师打官司，通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
