工伤认定,十级伤残怎么赔偿,是以本人工资赔偿还是怎样计算
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社保中的工伤保险的认定,根据第三章的规定,整理归纳如下:
一、认定人:单位所在地统筹地区社会保俭行政部门。
二、申请人:受伤害职工的单位、职工本人或其近亲属、工会组织。
三、申请期限:
1、用人单位应自事故发生之曰或者被诊断、鉴定为职业病之曰起30日内申请认定;
2、用人单位愈期未申请的、工伤职工本人或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之曰或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请工伤认定。
四、申请工伤认定应交的材料:
(一)、工伤认定申请表;
(二)、与用人单位存在的劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)、医疗诊断证响或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴书);
(四)、其他。
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【第三十七条】 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为7个月的本人工资;。。
(二)劳动、聘用
合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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鉴定为十级伤残赔偿,赔偿进的计算方法:十级伤残=本人工资×6个月
劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
如《河北省工伤保险实施办法》第33条。
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交通事故十级伤残赔偿标准,还是要根据当地实际情况和个人情况确定的。城镇居民人均可支配收入(年)/农村居民人均纯收入(年)×20(六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。)×伤残等级(十级是乘以
0.1,九级是乘以
0.2,八级是乘以
0.3)
根据人身
损害赔偿司法解释:
残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。