今年帮的这个工地管理员总是给我按排最苦最重的活给我做，我们是按天数计工资、工地上有40多人、我讲了不干了，车票都买好了，准备今天回家;昨晚去想结点工资l，管理员说不让走，我就说留我在这里也没用、明天我人在这里以不干活，管理员就拿起木登向我打来;昨晚上医院照片诊断为左手尺骨未端骨折;我现在在山东枣庄XX…我该做些什么事来维护我的合法全利?
2019-06-24 10:26:26
律师解答共有2条
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劳动者在工地上骨折，经认定为工伤的，应当进行劳动能力鉴定劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
劳动能力的鉴定是确定工伤保险待遇的基础和前提条件。不同的伤残等级所享受的工伤保险待遇是不同的。伤残等级以及生活自理能力的确定必须通过劳动能力鉴定活动来确定。劳动能力鉴定结论是确定不同程度的补偿、合理调换工作岗位和恢复工作等的科学依据。
如果工伤职工没有正当理由，拒不接受劳动能力鉴定，则会产生这样的结果:工伤保险待遇无法确定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
