本人女今年49岁，在1987年至1992年底6年在企业是计划内临时工，档案处能查到当年的花名册，是一年一定的临时合同工，1992年6月1号至12月30号有厂里给交社保的记录是城镇企业职工开户6个月，93年因离开厂子一直断交社保，自从有农保交的农保，现在厂子破产，2018年停交农保自己交社保到企业员工退休50岁总的能交2年6个月，我在到达退休年龄前，怎么能补交中断的年限够15年？在单位交社保前的计划内临时工能不能视为缴费年限？今年社保继续交到55周岁，延期交费5年再到退休，能不能再补交不足够7.5年够15年，享受退休社保待遇，还是今年不交，放弃社保交农保？求指点
2019-06-30 10:50:53
律师解答共有4条
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一般社保停交多久没有限制的，养老保险：至少累计缴纳满15年社保，不过多缴多得，退休后(男60，女55)就可以享受养老待遇。就目前而言，任何人累计买十五年社保，就可以在退休时享受当地退休养老待遇。
养老保险要至少交满15年，以后到退休的时候才能终生享受养老金，如果你是男性，按60岁退休计算，从现在交到退休正好15年，可以保证你退休后按月领取养老金；如果你是女性（50或55退休），到退休的时候未交满15年，可以申请延迟办理退休手续，补缴未足年限，到正式办理退休手续后，并不影响你享受按月领取退休金待遇，如果不想延迟退休，也可以选择一次性补交。 -
劳动者达到法定退休年龄时，基本养老保险缴费不足15年，可以按以下办法办理：
一、延长缴费至满15年，办理退休，按月领取基本养老金；
二、在2011年7月1日《社会保险》实施之前参加基本养老保险的，延长缴费5年之后，依然不足15年的，可以一次性补足15年，办理退休，按月领取基本养老金；
三、转入城乡居民养老保险领取基本养老金；
四、申请终止养老保险关系，一次性领取个人账户储存额。 -
1、直接提供补交月的工资凭证复印件，加盖财务章和公章，凭证上要有员工的本人签名。
2、员工的劳动合同复印件
3、单位起草一份补交申请，就说是经办人员失误之类的原因，补交保险。上面注明员工姓名和身份证号。加盖公章。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
