我老婆在厂里上班！去年年前的一个月工资还压着没给！今年我老婆和厂长说了今年不做了！老板不同意！辞职报告拿上去也不给批！又没写合同！今天就找劳动局的人了！劳动局的人还说要厂里找到人了你再走！我想请问如果厂里没人来我老婆是不是要一直呆在厂里呢！我老婆现在不干了！怎么才能拿到钱？
劳动合同纠纷
2019-06-30 17:34:52
律师解答共有2条
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无辞职报告，单位无法停缴社保，这是社保局相关规定所限，停缴职工社保必须要有离职证明，单位不能无故终止职工社保的缴纳。
当然如果本人虽无离职报告，但长期不在岗，在单位通知后仍拒绝到岗的，单位可以劳动者违反劳动合同为由予以解除劳动合同，凭该文件也可停止社保的缴纳。 -
根据劳动合同法，第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
如果不能和单位协商解除劳动合同，你可以按照劳动合同法第第三十七条的规定提前30天以书面形式通知单位，这样30天过后就可以离职了。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
