你现在已经和我们签订合同的，根据合同第十条，您要是不及时处理是属于违约的，我们将会上诉您，您是需要赔偿我们公司50%的违约金的，您尽快处理下5分钟内就可以下款了何必这么麻烦！公司通知您属于恶意贷款行为，将提起诉讼，您的身份证复印件，合同将提交给法院处理，违约合同必须支付贷款额度50%的合同违约金15000圆整，（届时诉讼期间所产生的律师费，诉讼费，解约费约10000圆整，也必须由借款方承担），银行信用污点给您带来的严重后果由您自己来承担，请借款方收到北京市人民法院传票后 于三日内过来北京协商解决本次的合同纠纷。
2019-07-17 22:38:01
律师解答共有2条
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对于当事人约定的违约金，当事人认为违约金过高的，可以依法请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。具体情况，请当事人自行根据合同约定及相关法律规定进行核实确定。
相关法律规定：《中华人民共和国合同法》
第一百一十四条 当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。 -
公司未及时足额支付劳动者工资报酬，劳动者解除合同不需要支付违约金。
根据《劳动合同法》
（二）扩规定，公司未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以随时通知用人单位解除合同。因此解除合同，按《劳动合同法》第四十六条
（一）款和第四十七条规定，用人单位应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金，满半年不满一年的按一年支付，不满半年的按半年支付。
按照国务院《劳动合同法实施条例》第二十六条规定，用人单位与劳动者约定了服务期，用人单位未及时足额支付工资，劳动者依照劳动合同法第三十八条
（二）款规定解除劳动合同，不属于违反服务期的约定，用人单位不得要求劳动者支付违约金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
