我干了两个月快一个月了 在一家餐厅里 我应聘的职位是收银员，他每天还让我干服务员，该干的活，每次都让我擦桌子，收桌子，然后扫地拖地，摆酒酒，拖厕所，然后干了一个多月，每一次请假都要看她脸色，她还每次说看不到我干活，如果我现在辞职，如果他不给我工资，我可以告他吗？如果告他他现在会把工资给我吗
2019-07-20 09:46:32
律师解答共有4条
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用人单位无论是否同劳动者签订劳动合同，只要劳动者通用人单位之间存在事实劳动关系，则劳动者就应该获得报酬，用人单位应当依照我国法律的具体规定，按时向劳动者支付工资。如果劳动者通用人单位没有签订劳动合同的，劳动者还有权利向用人单位请求支付双倍的劳动报酬。
对于工资的发放或者相关事项存在争议的，劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁来维护自己的合法权利。 -
请假是职工的权利，但是，是否批准请假，是单位的权力。单位可以根据实际情况，决定是否批准职工的请假申请。法律规定是可以请事假的，但是要扣掉相应的工资。公司不让请假的做法是违法的，如果公司因此让你离职，你可向单位工会求助协调解决或是向当地劳动仲裁委员会申请劳动争议仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
