你好，我想咨询一下，我到地方办理就业失业登记证，但是当地劳动就业局跟我说以前上班的公司给我登记过就业，要到公司开解除劳动合同证明书。我问了下以前公司的，他们说离职（2017年3月离职）太久不能办理，现在我该如何办理就业失业登记证呢？
劳动合同纠纷
2019-08-23 16:51:16
律师解答共有4条
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一)本市城镇户籍，在法定劳动年龄中且有劳动能力的进行就业登记、失业登记的劳动者;
(二)被认定为就业困难人员的失地农民;
(三)军人退出现役且未纳入国家统一安置的，以及随军家属未安置就业的;
(四)本市城镇户籍，刑满释放或解除劳动教养的; -
《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。同时，第三十八条第二款也规定了，用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
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辞职不需要单位批准，批不批无所谓，关键是要有依法提出解除劳动合同的证明，有了证据，在30天（试用期3天）后公司要给你办理离职手续，如果公司不同意，你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。
1、你可以要求公司给你辞职信的签收单
2、要回公司签字的辞职信或者再写一份给公司签字后自己保留
3、和公司确认提交辞职信的事情，做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如暂停办理辞职等可以作为证据的话。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
