你好，我们公司到9月拖欠俩月工资，老板老是找理由推辞，不知道他咋想的，我们在北京生活也不容易，现在员工想去仲裁，仲裁后发工资的希望大吗？听说有的公司仲裁了工资也没发，公司也黄了，我们到底该不该仲裁，但是生活困难啊
仲裁
2019-08-27 10:49:44
律师解答共有4条
-
以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。n单位犯前述罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前述规定处罚。
n有前述有关行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚 -
实际中，员工被拖欠工资，法律上规定劳动者应该先找劳动部门介入，在经过劳动仲裁的方式还不能解决的就可以找法院起诉了。当然了，要是拖欠的工资有多，而且还被拖许久，在比较难取证的情况下，建议就是可以找个擅长讨薪的律师处理。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
