我妈妈之前在一个厂里准备辞职，理由是厂里不买保险，然后厂里答应给她买保险后，我妈妈又继续上班了一年，这个月我妈妈觉得这个厂里工资不高，然后按正常程序交了辞职信，也辞职了。不过厂里还压了后面一个半月的工资，大概5000，现在原来那个厂不发这5000，说是全厂就给我妈妈一个人买了保险，如果要走，就把之前厂里给她交的保险全部退给厂里。我妈妈能拿到这5000的工资吗
2019-08-29 20:15:40
律师解答共有2条
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上班无论多少天辞职都需要支付工资，原则上提前30天（试用期3天）提交辞呈即可。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。
也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。
对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
