法律问答
您好!我被公司一名员工打成轻伤,不但不给我看病,还做出每人200元罚款,我现在不能上班,就躺着,连饭也不能吃,请问我该怎么办
暴力伤害
2019-09-25 07:21:23
律师解答共有2条
1、任意对劳动者进行罚款的行为违法,一旦发生建议向
劳动监察
大队投诉;
2、法律依据: 1)《
工资支付暂行规定
》第十五条第一款用人单位不得克扣劳动者工资。 2)《
劳动争议
调解
仲裁
法》第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理
如果员工对单位造成了损失,单位可以通过协商或者诉讼的方式要求职工赔偿,但是这个不是罚款;如果没有造成损失,单位不能对职工进行罚款。
罚款是一种行政处罚手段,只能由法定的国家机关行使;其他任何单位和个人都不能设定、执行罚款。
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