法律问答
如果厂里先扣压员工工资30天,后发工资时因员工有急事请假三天后又被扣压15天，请问怎么办
其它
2019-10-02 06:53:21
律师解答共有1条
如果是公司无理由扣的，你可以直接要求补发。如属于无故克扣工资，可以向单位所在地劳动局监察部门投诉。但是有过错被扣是可以的。
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