法律问答

我来的时候底薪是给我800加提成如果我辞职了还有底薪？

2019-10-04 14:54:57

劳动者提出解除劳动合同（辞职）分三种情况：

一是，依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同，也就是提前30天（试用期3天）通知用人单位，不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿；

二是，依据劳动合同法第三十八条的规定提出解除劳动合同，不用提前30天，也不用批准，而且，用人单位还必须按照劳动合同法第十六条第四十七条的规定，支付每工作一年一个月工资的经济补偿金；

三是，劳动者没有任何依据违法解除劳动合同，用人单位不但不给经济补偿金，还可依据劳动合同法第九十条的规定，给单位造成损失的要承担赔偿责任。
单位可以扣工资作为赔偿。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

无底薪工作合法吗

劳动合同纠纷 5085

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

没签合同试用期怎么辞职

01:25

离职工资缓发一个月合法吗

浙江省最低基本工资

劳动合同纠纷 11470

你好，我的工资是底薪加提成，但是只发了底薪，我该跟老板怎么说

老板扣除工资是属于拖欠工资的行为。一般处理单位拖欠工资的是可以分四步走的： 1、和单位进行协商，要求

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期怎么辞职

试用期怎么辞职

01:29

试用期的工资扣不扣税

试用期工资扣税

试用期的工资扣不扣税

您好！要是我在一个公司急辞的话，一般扣工资是底薪还是底薪加提

工资、薪金所得项目适用九级超额累进税率，根据月实际收入水平课税，对其进行税收筹划的方法主要有： (1

你好，我底薪是4800我工伤期间老板只发底薪只发1600底薪

《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 640

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 400

微信聊天记录与合同不一致时，以此为准？我先签了合同，聊天记录

需要结合其他证据认定

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 245

有合同的手机号，他说合同满了才能注销

要看合同具体内容等确定

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 210

买车时，销售算错了落地价，导致我对价格误判，订了车，签了合同

看订立合同的真实情况，如果确实是算错了，属于重大误解，可以要求撤销

判决抵押无效如何处理

抵押担保 165

我签了一份合同，告知我每天交50元、交一个月，然后返还，可是

协商不成，就诉讼解决

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 185

霸王条款的合同签字了怎么办，有哪些相关规定

霸王条款的合同签字了也是可以认定为无效的。法律规定属于霸王条款的内容有：保险合同中排除投保人、

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

贺州律师富川律师昭平县律师钟山县律师八步区律师平桂区律师

南宁律师柳州律师桂林律师北海律师钦州律师贵港律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权