孩子在学校，被同学在不注意的情况下，从后面推倒造成右手腕挠骨骨折，应该怎么赔偿
2019-10-10 06:52:00
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根据我国法律规定，在工作中出现骨折的情况，具体规定如下：工作中因为工作原因导致受伤，属于工伤，先申请工伤认定，然后鉴定工伤鉴定之后确定工伤赔偿金额。
单位在员工入职超过一个月不满一年未签订劳动合同的，可以向单位主张未签订劳动合同的双倍工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
