法律问答

我在一家刚开的厂工作一个半月。忽然接到经理叫我去办公室,然后说我仓库做的不好。试用期是三个月,结果年前做了一个月。刚刚过完年上了三天。厂里生产线没开。就叫我接工资走人?请问这个合法吗?

2019-10-19 06:37:18
律师解答共有1条
  • 对于试用期的期限和试用期的工资标准,《中华人民共和国劳动合同法》规定:
    第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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