法律问答
我从事焊工工作的，因工厂待遇不好以提交辞职单。去医院做体检，医生说我肺部防尘较多不适合在做这个行业。现在能否找工厂赔偿或治疗
2019-10-28 09:34:49
律师解答共有1条
根据《
医疗事故处理条例
》的规定，
医疗事故
是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中，违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊断护理规范、常规，过失造成患者人身损害的事故。 医院作为专业的医疗机构，应当遵守诊疗护理方面的法律、法规、规章制度和技术操作规程，由于该医院未进行必要的常规检查，缺乏谨慎注意，对原告的个体差异判断不足，致使对产妇宫内是否慢性缺氧不能及时发现;当胎儿宫内窘迫时，处理不及时、不到位，未及早和患方沟通或采取其他方式尽快结束分娩;婴儿出生后，复苏不规范、不到位，以致婴儿即原告曾某患上脑瘫。
被告医院过错明显，且与婴儿患上脑瘫有直接的因果关系，因此应承担相应的赔偿责任。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工厂试用期有工资吗
4682
昨天刚辞职，去职业病体检医院检查了，算不算职业病，能不能去原
诊断为职业病的，到社保局办理工伤认定，之后进行工伤鉴定，按鉴定等级支付补偿金 诊断职业病一个月内，
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
孕妇辞职有补偿吗
5160
以下4种情况下主动辞职,单位必须赔偿
辞职补偿
辞职我也签字了。能不能要求公司对我进行赔偿？厂里面组织体检，
用人单位拖欠劳动者一个月的工资，劳动者可以按照《劳动合同法》地38条的规定，提出立即解除劳动合同，并
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
公司裁员怎么赔偿
01:14
2345
普通入职体检多少钱
入职体检费用
在工厂上班的员工因工受伤，经厂方送医院治疗两个月后康复出院，
【第三十三条】职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
380
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
220
大学生在培训机构兼职当教师是否违法？
你好，建议按照劳动合同履行，看合同中是否约定可以兼职
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
145
如果不去学校安排的实习单位不给毕业证
不实习不给毕业证不犯法。如果不去学校安排的地方实习，实习完不成的，学校是有权不发毕业证的。组织安排学
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
115
工厂里招童工报告的电话号码是多少？
可以上人社局反映情况
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17104
暑期工人是否受到法律的保护
暑期工会受法律保护。依照相关法律规定，用人单位支付的报酬少于法律强制性规定的，应当限期补偿劳动者，否
判决抵押无效如何处理
抵押担保
100
22年公司发邮件通知有一笔项目奖金需要我领取，领取方式可以是
申请获得奖励的人员，应在新引进或获奖之日起12个月内提出奖励申请，逾期不给予奖励。申请只需提交一次，
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
双河律师
乌鲁木齐律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
