我从上月1月11日在酒吧驻唱，当时说好是先试用，干的好的话一直干下去，合同也没有签，2月10号晚上我去上班时老板和我说明天不用来了，他已经另外找人了。现在和我结工资的时候扣了我1500元说是练歌场地费，以前说好免费使用的。过年期间也没有休息，刚好干了一个月，现在我该怎么办？
消费者维权
2019-10-30 20:10:30
律师解答共有1条
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没有写明仅仅不当，还没有上升到违法的程度，因为没有约定还可以法定，法律规定就是每周上班时间不能超过40小时。如果用人单位让劳动者每周上班时间超过40小时，就应按超过时间向劳动者发放加班工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
