法律问答
你好,我2017年入职的,入职时办理了住房公积金,一个季度可以提取一次,可是从2018年九月份开始,公积金在我们工资扣了,然后账户里却一直没钱,问了公司,公司就说没钱,有钱就给,我现在想离职,可是公积金该怎么办?
劳动合同纠纷
2019-11-09 16:40:41
律师解答共有3条
劳动者辞职到期,用人单位克扣其工资的,劳动者可以向当地的
劳动监察
部门进行投诉或者申请
劳动仲裁
。
一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;
2、可以到当地劳动局(人力资源和
社会保障
局
劳动争议
仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
,还可以要求支付经济补偿金
二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。
一、离职后公积金转移单没有怎么办 找原单位补手续或者出证明,这应该属于人事或则劳资部门管理。
二、公积金如何转移 办理要件:
1、住房公积金转移申请书;
2、管理中心要求提供的其他材料。 办理流程:
1、同城转移:单位或职工提供要件材料-管理中心审核-受委托银行办理同城转移手续。
2、异地转移:职工提供要件材料-转入地向转出地管理中心出具新账户证明及异地转移联系函-转出地管理中心转账或电汇-转入地管理中心登记个人明细账。 办理时限:手续齐全情况下,同城转移不超过5个工作日,异地转移不超过15个工作日。
根据《工伤保险条例》规定,伤残等级鉴定为七至十级工伤的职工,劳动
合同
期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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你好,可以去仲裁委员会进行仲裁
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