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不按劳动法的厂,员工怀孕辞急工老板说扣半个月工资

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四川达州 362浏览 2019-11-14 23:41
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用人单位应明确发薪日,如果发薪日遇节假日,应依法提前支付。 根据《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

2019-11-14 23:40
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