请问现在男子的退休年龄是60岁吗？如果超过60岁被雇佣，雇佣单位是不是就不需要买社保了？
2019-11-16 20:19:36
律师解答共有3条
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用人单位的职工参加社会保险，养老、医疗和失业保险费由用人单位和个人共同缴纳，工伤和生育全部由用人单位缴纳。 以个人名义参加社会保险，一是不用缴纳失业、工伤和生育保险费，二是参加的基本养老和基本医疗保险费，全部由个人缴纳。
职工依法参保是带有强制性的! 如用人单位不为员工办理参保登记，社会保险行政机关将责令限期改正，逾期不改正的，将对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，并对其负责的主管人员和其它直接责任人员处500元以上3000元以下的罚款。
就算你和公司签订一份自愿不购买社保的协议书，这协议书也是无效的，不具有法律效力 -
你好，社保累积缴纳15年以上退休时候即可领取养老金和享受医疗待遇。以广东省为例，《广东省社会养老保险条例》第三章“养老保险待遇”第十五条规定：
被保险人经社会保险部门资格审查，符合下列条件之一的，按月领取养老金，直到死亡。
①1998年7月1日后参加工作，达到法定退休年龄，缴费年限累计满十五年；
②1998年7月1日前（不含本日）参加工作，达到法定退休年龄，缴费年限累计满十年。 -
1、如果没超过法定退休年龄，在受伤后的一年内可以向当地的劳动部门申请认定工伤。注意一定不能超过一年的时间，不然劳动部门有权不受理。可以按照工伤索赔程序申请赔偿。
2、如果超过法定的退休年龄，则不能再申请工伤，可以认定人身损害赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
