法律问答
小时工在超市工作，一开始没说有任务，后来说有任务，工资按完成任务的百分比扣，合理吗？
2019-12-10 11:21:23
律师解答共有1条
可以去
劳动仲裁
，如果单位克扣你工资去劳动
仲裁
对你是有利的。而且提起仲裁时还可以根据自己的实际情况提起别的诉求来让单位和你和解，比如是否和你签订了劳动
合同
，如果没有的话在一年内是可以要求双倍工资补偿的，还比如是不是和你上了社保。
单从克扣工资你也是可以获得支持的，前提是一定要把
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